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Talento y cultura

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Talento y cultura

Ya he hablado en anteriores posts de la gestión por metodologías ágiles y de la situación de la tecnología con respecto a la banca. Este contexto lo he enmarcado atendiendo a los puestos de trabajo de banca  comercial, lo que en jerga de organización corresponde a la “línea del negocio”.

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Talento y cultura

Han sido muchos los que durante estos días me han preguntado qué hemos hecho diferente en la compañía para conseguir ser Great Place to Work. Antes de contestar he preferido tomarme mi tiempo para reflexionar con algo más de frialdad, una vez superada la sobredosis de adrenalina a la que

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Talento y cultura

“If we are going to survive, we desperately need the next generation to be smarter, more adaptable, and better prepared than any that has gone before. Our only chance is to improve the way we teach our young, to equip our young people with the skills and the attitudes that

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Imagen de Millennials en la empresa
Nuevas TecnologíasTalento y culturaTendencias digitales

Existe un debate intenso e interesante entorno a la Transformación Digital en Banca y un claro consenso en que supone colocar al cliente digital en el centro de la estrategia, pero si el cliente digital está en el centro, alrededor del cliente deben estar sin duda los empleados, actuando como palanca de transformación de toda

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